Autour des nombreux experts, le séminaire analysera les impacts de la transition écologique sur les services d’incendie et de secours. Des directeurs et directeurs adjoints de services incendie et de secours (SIS), des directeurs généraux de service (DGS) de collectivités territoriales, des agents, acteurs impliqués des SIS partageront leur analyse des incidences du réchauffement climatique sur les missions opérationnelles des SIS. Ils exposent les évolutions organisationnelles à engager, et à imaginer pour s’adapter au nouveau contexte de permacrise.
La dimension humaine sera au coeur des débats avec l’intervention d’un sociologue qui mettra en relief l’importance du facteur humain et des logiques de coopération interprofessionnelles dans la gestion des crises.
Le volet managérial sera également abordé à travers le témoignage d’une dizaine de SIS qui évoqueront les actions menées pour mobiliser leurs équipes et adapter leurs organisations.
L’objectif : savoir "gérer l'inévitable et éviter l'ingérable" (Filippo Giorgi), s’engager dans la maîtrise de son empreinte écologique.

Animé par Baptiste GAPENNE, journaliste, en présence d’un « fil rouge » Jérôme PETITPOISSON, directeur SDIS 38, organisateur du 1° colloque sur ce thème en 2022.
26 juin 2025

Les expériences, innovations et partages de pratiques inspirantes dans les SIS

9h00/9h15 L’effet miroir : les échanges de la veille vus par de jeunes officiers en cours de formation à l’Ecole Nationale Supérieure des Officiers de Sapeurs-Pompiers (ENSOSP).

9h15/10h30 Conduire une politique transversale pour faire face aux enjeux de la transition écologique Témoignages et retours d’expériences de SIS
Thèmes :
• La mise en oeuvre d’un plan d’action systémique et volontariste
• Comment passer de la volonté d’un engagement global à l’implication individuelle ?
• Au sein des SIS, quels acteurs pour assurer quels rôles ? à la direction ? dans les groupements ? dans les centres de secours ?
• Quels financements et fonds (Feder, Chêne) rechercher ?
• Quelle place pour la transition écologique dans les marchés publics ?
Echanges et partages entre Jérôme PETITPOISSON, directeur SDIS 38 ; Jérôme BELLERET, sous-directeur SDMIS ; Adèle BAUDOIN, chargée de mission transition écologique et résilience SDMIS ; Paul MALASSIGNE, mission des relations européennes et internationales (MREI) – DGSCGC ; David SCHIEBER, Commandant Adjoint chef de groupement logistique et technique SIS 67; Béatrice DURU, Direction des marchés publics SDIS 45.

10h30/11h30 Comment réduire son empreinte écologique ?
Témoignages et retours d’expériences de SIS.
Thèmes :
• Véhicule électrique opérationnel : fausse bonne idée ?
• Les mousses d’extinction biodégradable, quel retour d’expériences ?
• Transition vers un émulseur sans fluor, exemple du SIS du Bas-Rhin (67)
• Comment engager et faire perdurer des actions simples et quotidiennes réduisant l’empreinte écologique du SIS, des centres de secours ?
Echanges et partages entre Nicolas LE GALL, colonel directeur adjoint SDIS41 ; Yannick VERNIER, chef de groupement Pilotage SDIS 01 ; Alban FAVRAIS - lieutenant-colonel chef groupement formation SDIS 29 ; Mathieu GUILHEM, responsable du service bâtimentaire du SDIS 34.

11h30/11h45 Quelle formation pour faire face à l’évolution ou l’émergence de nouveaux métiers dans les SIS ?
L’accompagnement de la montée en compétences, une clé pour agir
Thèmes
• Des métiers qui évoluent, des métiers qui émergent, la fonction publique territoriale s’adapte
• Comment monter en compétences sur le sujet de la transition écologique ?
• Que peut faire et propose le CNFPT.
Evocation des offres proposées et réalisables par le CNFPT

11h45/12h30 Et demain ? Réflexion et inspirations de jeunes officiers stagiaires ENSOSP : le chemin à poursuivre, à engager.

12h30/12h45 Allocution de clôture par Noémie ANGEL, Directrice adjointe à la Direction générale du développement et de la qualité des formations du Centre National de la Fonction Publique Territoriale.